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#管理体系#绩效改善#战略部署#领导力
您的企业有可以达成突破性绩效的战略愿景。但部署和执行这一计划是一个问题。战略和日常执行之间如果没有明确的关联，组织就会纠结每周、每天、甚至每小时该做什么以接近这一愿景。经理们常常因很多事而陷入困境，例如竞争和指标。他们缺乏专注于对业务真正重要的措施。结果，该组织未能持续达成绩效目标。
将愿景转化为一个可执行的计划
有了全面的精益管理体系，您的组织就能够得到它所需要的流程、系统、工具和技术来迅速并成功执行其愿景。TBM管理体系代表了历经考验的有效流程和信息准确传递之间的完美结合。它是一个互为连接的运营体系，把战略和目标部署策略与操作领导力发展和日常管理流程相结合以使组织中的所有层级专注于做正确的工作，并推动业务迈向愿景。从上至下，组织知道需要在什么时候做什么,由谁负责，如何测量以确保在正确的轨道上前进。通过专注于速度、执行和解决问题，绩效突破变得可持续并快得超出您的想象。
一个快速解决最具挑战问题的方法
TBM管理体系有效并且快速。TBM顾问有着丰富的经验并知道如何问正确的问题,快速诊断您组织面临的最大运营挑战的根源,并帮助您利用最重大的机会以实施深入改善。然后,我们利用能够提升生产力、驱动正确决策以及有效执行的先进技术以支持这个体系。我们以小时、天、周,而不是以季度或年来工作，帮助您建立管理体系的框架和要素。这通常包括Dploy解决方案，这是与TBM管理体系一同起作用的适合您企业的卓越运营的工具套件。我们的解决方案会对您企业快速奏，然后我们会迅速在整个组织内应用该解决方案,甚至在全球范围内您有业务的地方逐渐推广以保持运营的一致性。
我们不是在真空中工作。我们在产生影响的关键点工作,计划真正得到执行,并且我们让您组织中的各层级参与合作设计和实施一个定制化的管理体系，可以为它取一个您组织特有的名字。然后我们培训组织中的所有层级如何使用该管理体系，以不断驱动可衡量的绩效改进。团队中的每一个成员学习如何使用体系中的信息以快速识别问题，实施纠正措施来长期解决重大问题,使组织不断向着目标前进。
实现可持续绩效提升15%
随着管理体系的搭建及培训后组织内各层级对体系的有效应用,您会开始看到与实现您愿景密切相关的关键绩效指标的显著提升，包括成本节省,营运资本降低、组织协同,有效执行,和收入增长。组织受益于一个敏捷性高和响应速度快的管理体系，以确保更快更好的绩效。组织中的各层级员工都理解企业的愿景并且知道他们需要做什么来持续专注于为了实现年度目标的重要事项。而领导人在每一天中的每一小时去管理那些最具战略和紧迫的业务需求。
有了TBM管理体系，由Dploy解决方案支持,通过突破性绩效实现您的愿景成为每一天的工作事项，这使您的组织得到更快速的成长。
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